
Obreros exigen dejar fuera a Leija en quiebra de AHMSA
Trabajadores activos y extrabajadores de Altos Hornos de México (AHMSA) exigieron este jueves que el secretario general del Sindicato Nacional Democrático, Ismael Leija Escalante, no participe en las negociaciones con el síndico de la quiebra, Víctor Manuel Aguilera Gómez, ni ante el Juzgado de Concursos Mercantiles presidido por la jueza Ruth Haggi Huerta García.
Agrupados en la puerta tres de la acerera, los obreros reiteraron que no reconocen la autoridad de Leija Escalante ni su legitimidad sindical, acusándolo de traicionar los intereses de la base trabajadora y de haber abandonado sus responsabilidades como representante obrero.
“El pseudolíder no es nada confiable. No tiene nuestra representación ni la aprobación de las 17 mil familias que hemos sido afectadas por el cierre de AHMSA”, declaró Juan Ervey Valenzuela de la Torre, trabajador de mantenimiento eléctrico en Laminación en Caliente, quien adelantó que ya interpusieron una demanda laboral para retirarle la titularidad sindical al comité encabezado por Leija.
Obreros rechazan intervención sindical en proceso mercantil
Los trabajadores inconformes señalaron que, pese a que el Sindicato Democrático ha anunciado su intención de negociar los pagos y finiquitos con el síndico, ningún representante ha sido consultado por la base. Afirmaron que esa interlocución no es válida sin una toma de nota vigente y sin que se respete la voluntad de quienes se mantienen movilizados.
“Desde hace meses realizamos una asamblea en la sala del sindicato, con notario público, para destituir a Leija Escalante. Esa acta tiene validez legal y está respaldada por las bases. No vamos a permitir que negocie algo que no le corresponde”, agregó Valenzuela.
Criticaron también la falta de transparencia del síndico en el proceso de quiebra, al no haber sostenido diálogo directo con los trabajadores que mantienen bloqueadas algunas entradas de la siderúrgica.
Exigen inclusión en negociaciones y pago íntegro de prestaciones
Manuel Moreno Rodríguez, obrero en proceso de retiro y exempleado del área de Transportes Planta 1, aseguró que tanto empleados activos como jubilados deben formar parte de cualquier negociación sobre pagos pendientes, ya que existe una larga lista de prestaciones que nunca fueron cubiertas.
“Queremos estar incluidos en el proceso para el pago de finiquitos, salarios atrasados, vacaciones, aguinaldos, ahorros, rebajas especiales y cuotas sindicales que jamás nos entregaron”, detalló Moreno.
Reprochó que mientras la empresa dejó de pagar sueldos y prestaciones, el sindicato siguió recibiendo depósitos. “Se le depositó un millón de pesos a Ismael Leija por concepto de cuotas sindicales, cuando ya ni siquiera había rebajes en la nómina. ¿Cómo es posible eso si nunca dio la cara ni mostró una toma de nota vigente?”, cuestionó.
Ambos entrevistados señalaron que la lucha laboral no se limitará a los pagos, sino también a exigir cuentas claras del manejo de recursos sindicales y de las condiciones que permitieron el saqueo de las oficinas, como ocurrió recientemente en la Sección 147.
Llaman a excluir al Sindicato Nacional Democrático del proceso judicial
Además, acusan al dirigente de intentar distraer con actos como el abandono de las instalaciones sindicales, calificando esos hechos como “una llamarada para desviar la atención”. Para los obreros, esto evidencia que el actual comité sindical solo busca beneficiarse con el proceso legal de quiebra.
“No vamos a entregar cuotas ni reconocerlo como interlocutor. Si él dice tener toma de nota, que la muestre. Y si no, que se retire, porque traicionó a los trabajadores”, sentenció Valenzuela.
Los trabajadores reiteraron que continuarán presionando para participar directamente en las negociaciones con el síndico y demandaron que cualquier acuerdo de pago se haga de forma transparente y sin intermediarios sindicales.
“Primero son los pagos, no la reactivación. Primero es lo justo para los trabajadores y luego lo que venga. No aceptamos que el sindicato hable por nosotros”, concluyeron.