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Empresas Fintech, opción para los jóvenes

Más del 50 por ciento de los Millennials prefiere recibir una pensión de entre siete mil 500 pesos y 10 mil pesos al mes, de acuerdo con el director general de LaTasa.mx., Diego Paillés. (ARCHIVO)

Más del 50 por ciento de los Millennials prefiere recibir una pensión de entre siete mil 500 pesos y 10 mil pesos al mes, de acuerdo con el director general de LaTasa.mx., Diego Paillés. (ARCHIVO)

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Más del 50 por ciento de los Millennials prefiere recibir una pensión de entre siete mil 500 pesos y 10 mil pesos al mes, de acuerdo con el director general de LaTasa.mx., Diego Paillés.

En un comunicado, el directivo de la firma de préstamos personales, señaló que recibir la tercera parte del ingreso actual, no es suficiente para la generación nacida entre 1980 y 2000.

Recordó que las empresas Fintech ofrecen planes adaptables al perfil y los objetivos de los consumidores, lo que consigue que se vuelvan una opción atractiva ya que uno de cada cinco jóvenes entre los 20 y 35 años consideran el ahorro como un mecanismo cubrir sus necesidades en su jubilación.

El director de Tasa.mx, recomendó no cerrarse ante otras alternativas de productos financieros, como los fondos de inversión, bajo los cuales se puedan conseguir mayores beneficios.

“Opciones como LaTasa.mx, que ofrece un rendimiento promedio del 15 por ciento, son muy solicitadas por quienes buscan aumentar el valor de su dinero a mediano plazo. Pero también pueden considerarse como una opción adicional al ahorro de tu AFORE”, dijo.

Refirió que los Millennials representan el 35 por ciento de la fuerza laboral del país y que, según datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), 70 por ciento de ellos recibe un salario no mayor a siete mil 200 pesos mensuales.

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