Más de 2 mil trabajadores temían que les recortaran el sueldo. (SERGIO A. RODRÍGUEZ)
El ajuste salarial a 40 trabajadores de la industria automotriz Maxion Inmagusa, provocó por un mal manejo de la información, confusión y miedo en la base trabajadora, que temía un recorte de sueldos general, lo que no ocurrirá, aclaró la empresa.
El gerente de Estrategia Laboral de la fabricante de largueros y chasises de camiones, Arturo Guevara Campos, explicó que los sueldos están estipulados en un tabulador ante la junta Federal de Conciliación y Arbitraje, pero 40 soldadores, por circunstancias percibían entre 100 y 400 pesos más por semana.
La empresa dialogó con esos trabajadores para explicarles la situación y ajustar su salario al tabulador registrado ante las autoridades, lo que representaría una reducción en sus ingresos, para quedar tal y como están registrados ante la Junta Federal de Conciliación.
Indicó que se les ofreció finiquitarlos y recontratarlos con el sueldo homologado al de los demás trabajadores del escalafón tabulado.
Unos 37 aceptaron el acuerdo pero tres decidieron recibir su terminación y no regresar al puesto, expuso Guevara.
“El acuerdo se depositó en la Junta Federal de Conciliación; Es un acuerdo legal, los sueldos de los trabajadores están tabulados ante la Junta Federal, y sólo se justaron. Y fueron 40 nada más”, recalcó el directivo de la industria.
Descartó que se vaya a realizar esto a toda la plantilla laboral de alrededor de dos mil 300 trabajadores, y desmintió que se esté violando la ley o que se haya amenazado a los trabajadores para que aceptaran.
Indicó que la empresa mantiene una política enfocada al bienestar del trabajador.
La versión de un recorte salarial a todos los trabajadores de Maxion Inmagusa se generó por una publicación desproporcionada y sin la fuente informativa correcta.
“No acudieron a la empresa a preguntar qué estaba pasando. Tampoco fueron al sindicato”, sostuvo.
“Por eso salimos a aclarar lo que realmente pasó. Maxion es una industria importante en Castaños, y lo qué pasa en la empresa preocupa a la población, y por eso salimos a informar qué fue lo que se hizo”, sostuvo.
Reiteró que se trató de un ajuste salarial, que finiquitó a los trabajadores para adecuar su sueldo al salario correcto, y que solo fueron los 40 obreros que se vieron en esta situación que les fue presentada. 37 aceptaron y 3 decidieron retirarse con la terminación y no regresar a la fuente laboral.
