El 15 de julio se hará efectivo el incremento salarial del 8.2 % a unos 14 mil trabajadores de la educación de nivel básico.
El secretario de Educación de Durango, José Guillermo Adame Calderón, dijo que el estado hará una erogación de casi 300 millones de pesos para poder cubrir el incremento salarial del 8.2% al magisterio.
"Es cuantioso, es un incremento salarial importante, es pasadito del 8%, 6% directo al salario, 2.2% en diferentes tipos de prestaciones. La Federación nos manda el recurso para pagarle a los maestros federales pero en el estado, sí tenemos que hacer una erogación de casi 300 millones de pesos para poder cubrir estos incrementos salariales", señaló.
El funcionario comentó que aunque el gobierno del estado atraviesa por una situación económica crítica, los salarios están garantizados. Informó que son alrededor de 13 mil trabajadores de la educación del sistema educativo estatal. Del resto, son 33 mil trabajadores en educación básica y cerca de 6 mil en educación media superior y superior.
Recientemente, autoridades educativas y representantes del SNTE, dieron a conocer que el próximo 15 de julio se hará efectivo el incremento salarial del 8.2 % a unos 14 mil trabajadores y trabajadoras de la educación de nivel básico. Un 6 % es directo al salario y un 2.2 % en prestaciones.
También se informó que entre el 18 y 19 de julio se pagará al magisterio el retroactivo (a partir de enero de 2023) en una nómina extraordinaria.
ANUNCIO DEL AUMENTO
Cabe recordar que en el marco del Día del Maestro y la Maestra (15 de mayo de 2023), el presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, anunció el incremento salarial a los maestros del 8.2 % en promedio y dijo que ningún trabajador de la educación ganará menos de 16 mil pesos mensuales.
Sobre esto último, el líder de la sección 44 del SNTE, Efrén Estrada Reyes, indicó que se aplicará en un segundo momento, pues las Secretarías de Hacienda y de Educación deberán establecer los criterios necesarios y tabuladores.
Por su parte, Arturo Díaz González, secretario general de la sección 35 del SNTE, apuntó que desde hace años no tenían un incremento de ese nivel y que ello abonará para revalorizar a los docentes y que esto se traduzca en mejoras de la calidad educativa.
"A lo mejor no va a ser lo suficiente, pero yo creo que es el primer paso para buscar cómo los trabajadores de la educación seamos un poquito más revalorados y sobre todo cómo obtenemos mejores salarios.
A pesar de todo, habrá gente que diga que es a lo mejor un gasto, pero yo creo que la mejor inversión en cualquier gobierno es la educación y para ello, debemos tener maestros que ganen bien para que estén tranquilos y tengan tiempo completo para atender a sus alumnos", expresó.
