Durango

Pobreza Laboral

Alto nivel de pobreza laboral en Durango

En esta situación el ingreso laboral no alcanza para la canasta básica de alimentación

En Durango, la pobreza laboral es del 37.6 por ciento de familias, que su ingreso no alcanza para la alimentación. (EL SIGLO DE TORREÓN)

En Durango, la pobreza laboral es del 37.6 por ciento de familias, que su ingreso no alcanza para la alimentación. (EL SIGLO DE TORREÓN)

SAÚL MALDONDO

La pobreza laboral en Durango, a pesar de estar por abajo de la media nacional, sigue estando alta y alcanzó el 37.6 por ciento, aunque a finales del 2020 llegó al 38.4.

De acuerdo a la medición que hace el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social (Coneval), la pobreza laboral es el porcentaje de familias en donde el ingreso laboral no alcanza para la canasta básica de alimentación o para alimentar a todos los integrantes de la misma.

Pero se deja en claro que se mide solo con el ingreso laboral, no se incluyen otros ingresos como remesas, transferencias o programas sociales por lo que algunas familias podrían formar parte de pobreza laboral, aunque nunca falten recursos económicos para la alimentación.

De acuerdo a la medición que se hace cada trimestre, en Durango, la pobreza laboral alcanzó el 37.6 por ciento de los hogares durante el año pasado; a nivel nacional llegó al 40.7 por ciento.

Sin embargo, en la medición de años anteriores, durante el año 2020 Durango llegó a cerrar el año con el 38.4 por ciento de familias en pobreza laboral, lo que significa que el año pasado se disminuyó en casi un punto porcentual.

Pero en la medición histórica, Durango alcanzó un 34.5 por ciento de pobreza laboral en el año 2019, previo a la pandemia, pero tampoco llegó a ser el porcentaje más bajo, ese está documentado en el tercer trimestre del año 2007 cuando alcanzó un 32.4 por ciento.

Pero ese año fue algo circunstancial, porque el semestre anterior reflejó un 37.9 y al trimestre siguiente, luego de bajar cinco puntos volvió a elevarse a 36.8, no logró sostener ese nivel más de un trimestre.

La meta para este año es el de continuar disminuyendo el porcentaje de pobreza laboral en la entidad y alcanzar al menos el 34.5 por ciento que se reflejó antes de la pandemia.

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