Empleado de fábrica de muebles de Gómez Palacio termina con un brazo amputado al maniobrar una sierra, su estado de salud se reportó como estable. (ARCHIVO)
Empleado de fábrica de muebles de Gómez Palacio termina con un brazo amputado al maniobrar una sierra, su estado de salud se reportó como estable.
El lesionado está identificado como José Ángel, de 23 años de edad, con domicilio en la colonia Guadalupe Victoria, de Gómez Palacio, mismo que en el accidente perdió la extremidad superior izquierda.
De acuerdo con los primeros reportes de las autoridades, el accidente sucedió aproximadamente a las 16:00 horas de la tarde del viernes, cuando el joven se encontraba trabajando en la empresa Forman, fábrica de muebles ubicada sobre la calle Acatita de Bajan, del Parque Industrial Carlos Herrera de Gómez Palacio. En determinado momento, al estar maniobrando una sierra circular para cortar madera se descuidó provocando que la máquina le amputara la extremidad izquierda.
De inmediato recibió ayuda de sus compañeros, mismos que solicitaron auxilio a la línea de emergencias 911, arribando hasta el lugar los paramédicos de la Cruz Roja, quienes le brindaron los primeros auxilios y de emergencia a bordo de la ambulancia lo trasladaron hasta el área de urgencias de la Clínica número 46 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), donde quedó bajo observación médica especializada.
Fue el propio personal del hospital el que informó a las autoridades de seguridad sobre el ingreso del lesionado, por lo que hasta el nosocomio acudieron los agentes de la Policía Investigadora de Delitos (PID) y el agente del Ministerio Público de la Vicefiscalía Región Laguna, quienes se entrevistaron con la esposa del lesionado puesto que este se encontraba en quirófano, misma que declaró que todo se trataba de un accidente laboral.
El agente del Ministerio Público abrió la carpeta de investigación correspondiente en la que se determinará si el lesionado cuenta en su trabajo con las condiciones adecuadas para desempeñar sus labores a fin de determinar si la empresa tiene responsabilidad o no en los hechos.
