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Consideran que recuperación de empleos en México no fue uniforme

Las mujeres continúan siendo el sector poblacional más afectado

Las mujeres siguen siendo el sector poblacional más afectado ya que 1.5 millones perdieron su empleo.

Las mujeres siguen siendo el sector poblacional más afectado ya que 1.5 millones perdieron su empleo.

FABIOLA P. CANEDO

El empleo en 2021 ve sus mayores retos en el sector terciario, el empleo femenino, y las condiciones de informalidad, señala un diagnóstico de Manpower con base en las cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

Héctor Márquez, director de Relaciones Institucionales, dijo que, a pesar de avanzar en la apertura de industrias, aquellas más afectadas, aún perderán empleos ya que no existen las condiciones para activarse a su completa capacidad, además que obedecen a la temporalidad de su propio mercado.

La Población Económicamente Activa (PEA) para el primer trimestre fue de 55.4 millones de personas, 1.6 millones menos en comparación con el primer trimestre 2020 cuando México reportó 57 millones de personas, de acuerdo con Inegi. Márquez dijo que se puede hablar de una recuperación, pero no una recuperación uniforme. Comparado con el cuarto trimestre del año pasado donde existían 55.9 millones de personas económicamente activas, hay una reducción de 500 mil actividades económicas para este primer trimestre del año.

La subocupación también registró un aumento en el lapso de un año pasando de 8.4% a 13.8% del primer trimestre 2020 al primer trimestre 2021, y se concentró en el sector femenino con un incremento del 6.3% en el lapso de un año. Aunque la subocupación se ha reducido gradualmente ya que el año pasado cerró en 15.3%.

Las mujeres continúan siendo el sector poblacional más afectado ya que 1.5 millones han perdido su empleo a causa de la pandemia, y solo 604 mil hombres. Lo que genera una brecha de género de casi 900 mil oportunidades laborales.

Indicó que la pandemia ha generado impactos diferenciados por sector, tipo de empresas, y por género en el mundo laboral, situaciones como la brecha laboral entre hombres y mujeres ya existente se agravaron, por lo que estos impactos diferenciados demandan acciones concretas para mitigar que se vuelvan problemas crónicos en la economía mexicana.

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