Durango

MODELO LABORAL

Adoptan en Durango nuevo modelo laboral

En su primera etapa y de la cual forman parte siete estados

José Rosas Aispuro acompañó al presidente Andrés Manuel López Obrador en la puesta en marcha del Nuevo Modelo Laboral. (EL SIGLO DE TORREÓN)

José Rosas Aispuro acompañó al presidente Andrés Manuel López Obrador en la puesta en marcha del Nuevo Modelo Laboral. (EL SIGLO DE TORREÓN)

EL SIGLO DE TORREÓN

El gobernador José Rosas Aispuro Torres, acompañó al presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, en la puesta en marcha del Nuevo Modelo Laboral en su primera etapa y de la cual forman parte siete Estados.

En la primera etapa de la Reforma Laboral, se responde a la clase obrera y la firma del Tratado de Libre Comercio y se posiciona a Durango a la vanguardia en justicia laboral, para la atracción de inversiones, generación de empleo, mejores salarios y más prestaciones, apuntó el mandatario.

Por lo expuesto, a partir de hoy --18 de noviembre--, los conflictos laborales individuales y colectivos, serán atendidos por los Centros de Conciliación y los Tribunales Laborales Locales, eficientando los procedimientos y apostando por la conciliación, en periodos máximos de 45 días para llegar a un acuerdo en beneficio de ambas partes.

Los centros de conciliación, son organismos descentralizados, con autonomía técnica y conciliadores profesionales e imparciales, dotados de herramientas tecnológicas: solicitudes en línea, archivos digitalizados y notificaciones virtuales, mencionó el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS), Israel Soto Peña.

Dicho modelo, arrancará en ocho estados: Durango, San Luis Potosí, Campeche, Estado de México, Zacatecas, Chiapas, Tabasco e Hidalgo. Este sistema, está basado en la justicia laboral y la negociación colectiva.

Este modelo tiene como objetivo que los trabajadores recuperen la libertad de decidir quiénes los representan y participan en la negociación de sus contratos colectivos, ahora a través del voto personal, libre, directo y secreto, para elegir a sus dirigentes y aprobar sus condiciones de trabajo, agregó el Secretario.

En la implementación de esta primera etapa, que también busca acabar con las extorsiones de los falsos sindicatos y sus líderes, estuvieron representantes de los sectores patronales, sindicales, Poder Judicial, representantes federales y Gobernadores de los ocho estados que arrancan este Nuevo Modelo Laboral.

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