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Con esto se busca facilitar que los docentes cumplan con las metas profesionales que tengan establecidas y que le den el verdadero valor que tiene a esta profesión.
300 DOCENTES
Asistieron a la primera etapa de capacitación para hacer frente a las evaluaciones.
Alrededor de mil 500 docentes en La Laguna de Durango, enfrentarán un proceso de evaluación al iniciar el ciclo escolar, por lo que ya empezaron con la capacitación que ofrece el área de Formación Continua de la Subsecretaría de Educación en la región.
El pasado fin de semana fueron 300 los docentes que de manera gratuita recibieron la primera preparación denominada "Proyecto de Enseñanza", el cual se gesta a través de la práctica cotidiana del maestro.
En este proyecto, los docentes diagnosticarán, planificarán, subirán sus evidencias a la plataforma e intervendrán puntualmente para su mejor desempeño, en un período de ocho semanas.
"Es un proyecto que se gesta en el aula y se sube a la plataforma para que los docentes sean evaluados", señaló Alan Cortés Favila, encargado de Formación Continua.
Sin embargo, comentó que existe cierta renuencia de los profesores para evaluarse, aceptando que si bien la evaluación presenta varias aristas como la falta de información, también tiene diferentes beneficios, ya que al prepararse adecuadamente los docentes, logran metas y pueden reflejar su esfuerzo en el aumento de un 35 por ciento en su salario.
En el caso de la educación, Cortés Favila destacó que se deben dejar de lado las descalificaciones u otro tipo de situaciones cuando se detectan los errores en el sistema pedagógico, por lo que consideró que las autoridades también deben evitar cometer más errores.
Por otra parte, el encargado del área de Formación Continua de la Subsecretaria de Educación expresó que los esfuerzos que hace la dependencia estatal y los Servicios Educativos, son realizados para buscar el beneficio único de los docentes.
"Y esto es fundamental y muy importante para que ellos cumplan con todas las metas", concluyó.
