Opinión. Para Eduardo Garza Martínez, es necesario analizar a fondo el tema del incremento al salario mínimo. (EL SIGLO DE TORREÓN)
Para Eduardo Garza Martínez, vicepresidente de la región Norte Centro del país de Canacintra, es necesario analizar sobre todo con los empleadores, el incrementar hasta en un 100 por ciento el salario mínimo, de lo contrario prevé despidos ante el desbalance que se pudiera generar.
Esto luego de que el pleno del Senado aprobara un exhorto dirigido a la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasemi) de fijar el salario en 176.72 pesos. Actualmente, el salario mínimo es de 88.36 pesos, lo que suma al mes dos mil 686.14 pesos.
"Estamos de acuerdo que debe de recibirse e irse hacia arriba, pero se tiene que platicar, nosotros pensamos que las cosas por decreto no jalan, y eso de decir al 100 por ciento se tiene que ir viendo la viabilidad con las diferentes cámaras, con los empleadores", comentó.
Si bien, no ve problema en las empresas de área de la industria de la transformación, ya que asegura que los salarios están muy lejos del mínimo, Cámaras como de Comercio, de la Industria de la Construcción, y otras en donde sí se trabaja con salarios mínimos, se podrían ver afectadas con dicho incremento.
Por lo que recalcó que es necesario un consenso antes de concretarse un incremento en el salario mínimo, "se tiene que tomar en cuenta al Consejo Consultivo para establecer algo realista".
