Reconocen trabajo de la Junta Local

La Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCyA) de Gómez Palacio recibió recientemente una certificación por parte de la Subcontraloría Adjunta a la misma, por tener cero expedientes extraviados, luego de una revisión que se realizó de julio de 2017 a la fecha.

En el último año y medio no se registra el extravío de expedientes en esta junta, según indicó el presidente de la misma Vicente Reyes Solís, quien además señaló que se integró un cuadernillo con los reportes de los faltantes que recibió, pero después de ello no se registran nuevas pérdidas.

Señaló que en materia de rezago en los casos que se atienden, se logró también una reducción por lo que son pocos los casos que realmente no siguen adelante y están en pausa.

Por otra parte, dijo que se reciben en promedio entre 80 y 100 expedientes mensuales; sin embargo, de esas demandas se resuelven entre 75 y 80, en colaboración con la Procuraduría de la Defensa del Trabajador, por lo que realmente queda un margen del 20 por ciento que se van a juicio.

"Hay unas que se arreglan en la primera fase del procedimiento y otras que se pelean hasta el final; puede haber expedientes que se acaban en la primera audiencia y otros que después de 10 años siguen adelante", comentó el presidente.

Reyes Solís comentó que de todos los nuevos casos que llegan se resuelve aproximadamente el 80 por ciento y el 20 por ciento es lo que se acumula. Según los datos actuales se tienen en la actualidad cerca de ocho mil expedientes en movimiento.

Sin embargo, dijo que se busca mejorar y optimizar el trabajo para poder agilizar todos los trámites y dar solución a la mayoría de los casos y de la mejor manera.

Resolución

Ante los casos laborales, la JLCyA:

=> Pretende privilegiar la conciliación.

=> Llegar a acuerdos que beneficien a ambas partes, tanto al trabajador como al patrón.

=> Busca incrementar este modo de solución para los conflictos laborales.